calendar_today Thứ Bảy, 22/08/2026
favorite Sức Khỏe Tại Nhà Sức khỏe · Đời sống · Mỗi ngày
Trang chủ Thời SựY TếSức Khoẻ TVDinh DưỡngY Học 360Khoẻ – ĐẹpY Học Cổ TruyềnDượcGiới Tính
Y Tế

Tăng Cường Đãi Ngộ Nhân Viên Y Tế Ở Vùng Khó Khăn: Nỗ Lực Của Bộ Y Tế

admin

16/08/2026 · 5 phút đọc

Tăng Cường Đãi Ngộ Nhân Viên Y Tế Ở Vùng Khó Khăn: Nỗ Lực Của Bộ Y Tế

Người dân Thái Nguyên đã gửi kiến nghị tới Bộ Y tế về việc cần thiết nâng cao mức phụ cấp cho đội ngũ nhân viên y tế thôn bản và cộng tác viên dân số. Đây là lực lượng chủ chốt trong việc hỗ trợ chăm sóc sức khỏe cộng đồng và phòng chống dịch bệnh, tuy nhiên, mức phụ cấp hiện tại vẫn chưa đáp ứng được nhu cầu sống và phát triển kinh tế – xã hội của họ.

Trả lời cử tri, Bộ trưởng Đào Hồng Lan thông tin rằng, Bộ Y tế đã trình Chính phủ một nghị định mới nhằm quy định cụ thể về các chế độ phụ cấp đặc thù cho nhân viên y tế thôn, bản và tổ dân phố. Nghị định này đã hoàn toàn sửa đổi các quy định trước đây, nhằm phù hợp hơn với thực tế hiện tại. Tại Sao Vệ Sinh Cá Nhân Đúng Cách Là Cách Phòng Ngừa Bệnh… Điểm Nhận Biết Sớm Về Ngộ Độc Vitamin D Mà Bạn Nên Biết Vi Chất Dinh Dưỡng: Yếu Tố Quyết Định Sự Phát Triển Của T…

Bộ Y tế đề xuất phụ cấp ưu đãi đến 80% với nhân viên y tế ở vùng khó khăn - Ảnh 1.

Cán bộ y tế phun độc, khử trùng khu vực ngập lụt.   Ảnh: Tư liệu

Nghị định đã bổ sung chế độ hỗ trợ cho nhân viên y tế, quy định rằng mức hỗ trợ hàng tháng sẽ là 0.7 hoặc 0.5 lần mức lương cơ sở, thay thế cho mức 0.5 và 0.3 lần của quy định trước đây. Cụ thể, mức hỗ trợ 0.7 lần áp dụng cho nhân viên y tế ở thôn có từ 350 hộ gia đình trở lên và tổ dân phố có từ 500 hộ gia đình trở lên, trong khi mức 0.5 lần áp dụng ở những khu vực khác.

Đối với cộng tác viên dân số, Bộ Y tế cũng trình Chính phủ ban hành một nghị định quy định chi tiết một số điều về chính sách thù lao. Nghị định này cho phép cộng tác viên nhận mức thù lao hàng tháng căn cứ vào mức lương cơ sở, với mức 0.5 lần áp dụng cho những cộng tác viên ở thôn có từ 350 hộ gia đình hoặc vùng khó khăn.

Cùng lúc đó, cử tri tại Đà Nẵng đã đề xuất Bộ Y tế xem xét các chính sách đãi ngộ để thu hút thêm nhân viên y tế về làm việc tại những trạm y tế ở các xã miền núi. Để giải quyết yêu cầu này, Bộ Y tế hiện đang phối hợp với Chính phủ soạn thảo nghị định quy định chế độ phụ cấp ưu đãi nghề cho nhân viên y tế. Dự thảo đề xuất mức phụ cấp lên đến 80% cho viên chức làm việc ở các trạm y tế tại các vùng khó khăn.

Nội dung dự thảo nghị định nhằm thực hiện Nghị quyết của Quốc hội về chính sách đối với nhân viên y tế, thúc đẩy việc cải thiện điều kiện làm việc và đãi ngộ cho nhân viên y tế tại vùng sâu, vùng xa, đặc biệt là vùng đồng bào dân tộc thiểu số.

Bộ Y tế đề xuất phụ cấp ưu đãi đến 80% với nhân viên y tế ở vùng khó khăn - Ảnh 2.Xây dựng chính sách phụ cấp phải sát thực tiễn để ghi nhận, đãi ngộ xứng đáng hơn với nhân lực y tế

SKĐS – Bộ trưởng Bộ Y tế Đào Hồng Lan yêu cầu: Xây dựng chính sách trong lĩnh vực y tế phải theo lộ trình, sát thực tiễn, quan tâm trước hết về nâng mức chi thực hiện chế độ trực, phụ cấp ưu đãi theo nghề của viên chức y tế…

info

Lưu ý: Nội dung mang tính tham khảo, không thay thế cho việc chẩn đoán, thăm khám và điều trị y khoa chuyên nghiệp. Vui lòng tham khảo ý kiến bác sĩ hoặc chuyên gia y tế trước khi áp dụng.

Người viết

admin

Công tác viên nội dung sức khỏe tại Sức Khỏe Tại Nhà.

Xem bài viết →